أخبار المؤسسة

مؤسسة دبي للمرأة تختتم برنامج القيادات النسائية للتبادل المعرفي في السويد

أعلنت مؤسسة دبي للمرأة اختتام المرحلة الأولى من برنامج القيادات النسائية للتبادل المعرفي بعد مشاركة وفد القياديات الإماراتيات في البرنامج الذي عقد بمملكة السويد مطلع الأسبوع الماضي .ويعد البرنامج الأول من نوعه في المنطقة المختص بتبادل الخبرات في مجال القيادات النسائية وذلك بالتعاون مع شبكة "نساء من أجل التنمية المستدامة" و"معهد ميل" السويدي.

وتضمنت المرحلة الأولى من البرنامج مشاركة 14 قيادية من القطاعين العام والخاص في دورة تدريبية مكثفة تمت في مدينتي "مالمو" و"كليبان" في السويد عقدت في الفترة من 25 أغسطس الماضي إلى الأول من سبتمبر الجاري وتناولت أساليب التطوير المهني للإدارات الناجحة عبر ورش العمل واللقاءات والزيارات إلى الشركات السويدية والجامعات.

وقالت شمسة صالح المديرة التنفيذية في مؤسسة دبي للمرأة إنه في ظل توجيهات حرم سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم رئيسة مؤسسة دبي للمرأة والتي تحث على التطوير المستدام لخبرات المرأة الإماراتية في مراكز القيادة ..تواصل مؤسسة دبي للمرأة إطلاق البرامج والمبادرات التي من شأنها تعزيز الكفاءات القيادية للمواطنات من خلال التعرف على أحدث وسائل الإدارة الناجحة من أجل تحقيق أعلى تنافسية في قطاع الأعمال.

وأضافت ان برنامج القيادات النسائية للتبادل المعرفي يركز على ممارسات القيادة المستدامة لتطوير الخبرات العملية والمعرفية للقياديات ما ينعكس إيجاباً على اقتصاد الدولة.

من جانبها ذكرت حصة تهلك مديرة إدارة التطوير والبحوث في مؤسسة دبي للمرأة التي ترأست وفد مؤسسة دبي للمرأة إلى البرنامج ان برنامج القيادات النسائية للتبادل المعرفي في مرحلته الأولى لهذا العام حظي بمشاركة نخبة بارزة من القياديات الإماراتيات اللواتي قدمن صورة مشرفة لواقع المرأة الإماراتية في مواقع القيادة ما يعكس حرص مؤسساتنا في القطاعين العام والخاص على الانخراط في السياسات التي تحفز مهارات وكفاءات كوادرها في مجال الإدارة وصنع القرار.

وضم الوفد المشارك من الدولة آمنة محمد قائد من مجموعة سيف الغرير ومنى بن كلي مديرة المكتب الثقافي لسمو الشيخة منال بنت محمد آل مكتوم ونسرين الهرمودي من دائرة التنمية الاقتصادية وهدى التميمي من جامعة حمدان بن محمد الإلكترونية وفاطمة عبدالكريم من شركة "تيكوم" للاستثمارات وفاطمة العوضي من هيئة الصحة بدبي ونوال الغزالي من شركة الإمارات للاتصالات المتكاملة "دو" وكل من أمينة أهلي وثريا الزرعوني من النيابة العامة بدبي ومريم الأفردي من مؤسسة دبي للإعلام ودلال الشحي من وزارة العمل وشيخة الحداد من شركة "إينوك" وكل من حنان أهلي وحنان المرزوقي من مجلس الإمارات للتنافسية.

وركز جدول أعمال البرنامج على ممارسة أساليب القيادة المستدامة والقائمة على المشاركة والتفاعل بهدف تحقيق التوازن التنموي بين الجنسين في المجال الإداري ..فيما حصلت المشاركات فيه على عضوية شبكة مؤسسة دبي للمرأة وشبكة نساء من أجل التنمية المستدامة وهي شبكة للقادة في الأوساط الأكاديمية وقطاع الأعمال والمجتمع في منطقة الخليج والدول الإسكندنافية.

وستتابع المشاركات المرحلة الثانية من البرنامج في الدولة بين إمارتي دبي ورأس الخيمة وذلك خلال الفترة من 17 إلى 23 يناير المقبل.

يذكر ان برنامج القيادات النسائية للتبادل المعرفي يندرج ضمن برنامج الإمارات للقيادات النسائية والذي أطلقته مؤسسة دبي للمرأة بالتعاون مع برنامج محمد بن راشد لإعداد القادة في عام 2008 حيث تضمن مشاركة 33 من الكوادر الوطنية النسائية في القطاعين الحكومي والخاص في مجالات التعليم والتشريع والعقارات والصحة والإدارة والنقل والاتصالات والخدمات المصرفية.

كما ضم البرنامج قائمة من المعايير التي صممت للتأكد من تقدم العملية التعليمية من خلال وضع برامج تنفيذية ومحاضرات ومشاريع ودراسات ودورات في التطوير الذاتي وورش عمل وبرامج لتبادل الخبرة والمعرفة بالإضافة إلى تنظيم فعاليات كملتقى قيادات الإمارات.