انطلاق برنامج تدريب النساء العربيات على عمليات حفظ الأمن والسلام فى مدرسة خولة العسكرية بأبوظبي
"أقدر" يطلق فعاليات اليوم العالمي للإنترنت الآمن تحت شعار "التسامح الرقمي"
اكدت سعادة نورة السويدي مديرة الاتحاد النسائي العام ان الجلسة الحوارية التي نظمها الاتحاد يوم الثلاثاء الموافق 22 يناير 2019 بالتعاون مع جمعية الامارات للمتقاعدين تحت عنوان " التقاعد الذكي" تأتي في اطار سلسلة الدورات التدريبية وورش العمل والجلسات الحوارية التي يضعها الاتحاد النسائي تماشيا مع رؤيته في تمكين المرأة وتعزيز ثقافتها بالقوانين والتشريعات المحلية والاتحادية . وقالت ان سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام رئيسة المجلس الاعلى للأمومة والطفولة الرئيسة الاعلى لمؤسسة التنمية الاسرية توجه دائما بتكثيف هذه الدورات والحوارات بهدف تثقيف المرأة واطلاعها على كل جديد تنفيذا للاستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة التي دشنتها سموها في العام 2015. وفي الجلسة الحوارية اليوم والتي تستمر ثلاثة ايام أكد العقيد متقاعد فرج إسماعيل فرج، رئيس مجلس إدارة جمعية الإمارات للمتقاعدين أن ثقافة التقاعد تسهم في بذل مزيد من الجهود، وتقديم خبرات المتقاعدين في دعم المجتمع، رداً للجميل وحباً ووفاءً لدولة الإمارات، إذ يبقى المتقاعد مكلفاً ما دام يملك القدرة على خدمة وطنه، في ظل احتياجات الدولة لهذه الخبرات المتراكمة، وعدم الجلوس في المنزل، والقيام بدوره في مختلف المجالات وأهمها التطوع، مؤكداً أن التقاعد ليس للراحة والكسل. وأوضح أن جمعية الإمارات للمتقاعدين، تعمل على تزويد الجيل القادم من المتقاعدين بفكر متطور ممتزج باستراتيجية مستقبلية من خلال خبرات موجودة تدعم هذا الفكر بعطائها المستمر الذي تفخر به الدولة وتفخر بمتقاعديها أصحاب الخبرات الذين يشكلون رافداً وداعماً حقيقياً في كل المجالات. وأضاف أنه للأسف يوجد تقصير كبير من قِبل الموظف في الإلمام بمفهوم التقاعد وما يترتب عليه، حيث ان هناك اُسس وضوابط يجب ان يُبنى عليها التقاعد حتى يسلك المسار السليم. وفي محور التهيئة النفسية قبل التقاعد، أشارت الاستاذة/ هيفاء عدنان النجار، من جمعية الامارات للمتقاعدين، إلى أهمية تنمية القدرات على تدبير الموارد المالية ازاء متطلبات تقدم السن وتناقض الدخول المالية وتطوير القدرات لخلق بيئة اجتماعية بديلة لزملاء العمل وتنمية ملكية التفكير الابداعي فيما يشغل الفراغ ويعود بالنفع على المتقاعد بالإضافة الى معالجة بعض المظاهر السلبية المترتبة على الإحالة إلى التقاعد من مختلف الجوانب النفسية والاجتماعية والمالية. من جانبها قالت الاستاذة سعاد محمد خلف الحوسني من جمعية الامارات للمتقاعدين، بأن مرحلة التقاعد يجب أن ينظر إليها على انها إحدى مراحل الحياة التي يمكن للشخص أن يستمتع بها، كما ان التقاعد قد يكون فرصة لإعادة تنظيم الكثير من أمور الحياة بما يساعد على إنجاز ما لم يمكن إنجازه خلال فترة الارتباط بالعمل.
وفد من جامعة نيويورك في أبوظبي يشيد بجهود سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك
الاتحاد النسائي العام ينظم دورة تدريبية في صنع مقشرات ومعطرات الجسم
أكدت سعادة نورة السويدي مديرة الاتحاد النسائي العام أن تقدم المرأة الإماراتية يأتي بدعم من القيادة الرشيدة للدولة ومن سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة الرئيسة الأعلى لمؤسسة التنمية الأسرية " أم الإمارات" التي لم تألو جهدا في تقديم كل سبل الدعم لتمكين المرأة في كل مجالات العمل في القطاعين العام والخاص. وأشارت إلى تواجد المرأة الإماراتية في كل ميادين العمل حيث بلغت نسبة تواجدها في القطاع العام 66 في المائة منها 30 في المائة مناصب قيادية وتبوأت منصب رئيسة المجلس الوطني الاتحادي وأصبحت عضوة فيه إضافة إلى شغل تسعة مناصب وزارية في الحكومة الاتحادية. وأضافت مديرة الاتحاد النسائي العام - خلال استقبالها يوم الخميس الموافق 25 أكتوبر 2018 وفد من مجموعة فنادق أكور من مختلف القارات الذي زار الاتحاد النسائي ومكتب الاتصال لهيئة الأمم المتحدة للمرأة في أبوظبي- أن أكثر من 40 ألف امرأة إماراتية تديرن استثمارات اقتصادية في الدولة بإجمالي نحو 50 مليار درهم وحققت فيها تقدما كبيرا من حيث النجاح وجني الأرباح وبالتالي دعم مسيرة التنمية في البلاد. ورحبت سعادتها بالوفد الزائر الذي جاء للاطلاع على التقدم الكبير الذي حققته المرأة الإماراتية بدعم متواصل من سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك .. مشيرة إلى أن الاتحاد النسائي وضع سلسلة من البرامج والمبادرات وورش العمل التي تفيد المرأة في كل مجال بجانب توعيتها وتثقيفها بالأمور التي تهم عملها في المجتمع. واطلع الوفد في قاعة الجوهرة على مئات الجوائز والأوسمة التي حصلت عليها سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك تقديرا لجهودها الكبيرة في دعم المرأة الإماراتية وتمكينها . وقدمت الدكتورة موزة الشحي لأعضاء الوفد - وعددهم نحو 100 عضو ويشغلون مناصب قيادية استراتيجية - شرحا عن مراحل تقدم المرأة الإماراتية وتمكينها في مجالات العمل كافة إضافة إلى نبذة عن عمل مكتب الاتصال لهيئة الأمم المتحدة للمرأة الذي يعد البرامج والخطط التي تفيد المرأة في دولة الإمارات ودول مجلس التعاون لدول الخليج العربية . من جانبه أشادت مود بيلي رئيسة الاتصال الرقمي في مجموعة أكور بالتقدم الذي أحرزته المرأة الإماراتية خلال فترة وجيزة وبالجهود التي يقوم بها الاتحاد النسائي العام لمساعدتها على الوصول إلى مواقع العمل المتعددة .. مبدية إعجابها بالجهود الكبيرة التي تقوم بها سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك في مجال دعم المرأة .. مشيرة إلى أن تقدمها يؤكد المستوى المتميز الذي حققته ووصلت إلى مراكز ومناصب رفيعة في القطاعين العام والخاص . وتأتي زيارة الوفد إلى مقر الاتحاد النسائي ومكتب الاتصال للأمم المتحدة في أبوظبي للتعرف على تجربة تمكين المرأة كونه الآلية الوطنية المعنية بالمرأة في الدولة والتي يعمل على تعزيز و بناء قدرات المرأة وتمكينها من خلال طرح حزمة متكاملة ومتجددة من البرامج التدريبية والتوعية المبنية على دراسات تحليلية لواقع المرأة في الدولة وفق استراتيجية وطنية تهدف إلى تفعيل دور المرأة ومشاركتها الإيجابية في مختلف الميادين. ويزور الوفد الدولة لحضور الاجتماع والعرض التقديمي الذي ُيقام بمناسبة انعقاد ملتقى فنادق أكور العالمي الخاص بأعضاء برنامج المساواة بين الجنسين .
رئيسة وزراء رومانيا تشيد بالجهود الكبيرة التي تقوم بها سمو الشيخة فاطمة لدعم المراة الاماراتية
الاتحاد النسائي ينظم جلسة حوارية بعنوان " أمن مجتمعي .. مسؤوليتي"
في اطار سعي الاتحاد النسائي العام إلى تمكين المرأة اقتصادياً، نظمت ادارة الموارد المالية بالاتحاد النسائي العام بالتعاون مع هيئة الاوراق المالية والسلع صباح يوم الاحد الموافق 7 أكتوبر 2018 ورشة عمل بعنوان "الدور الرقابي وحماية المستثمرين " والتي قدمتها السيدة/ رباب فيصل، اخصائي قانوني بهيئة الأوراق المالية والسلع في مقر الاتحاد النسائي العام بأبوظبي. حيث قامت السيدة/ رباب في بداية الورشة تعريف سوق المال و آلية الاستثمار والسبب وراء الاستثمار، حيث يعنى بشراء اصول ذات قيمة والتي تسمى بالأصول الرأس مالية، واشارت السيدة رباب الى مدى اهمية ان يكون استثمار الفرد قائم في سوق مالي يوفر الشفافية اللازمة للمستثمر اثناء عملية الاستثمار. ووضحت بدورها اهمية الأسواق المالية للاقتصاد والتي تتمثل في توفير التمويل للحكومات والشركات والتخصيص الكفؤ للموارد المتاحة، عدالة تحديد اسعار الاصول، اكتشاف نسب العوائد المرجعية، خلق وتوفير السيولة، تزويد و معالجة المعلومات عن الفرص الاستثمارية، بالإضافة الى توفير الفرص والمنتجات الاستثمارية للمدخرين والمستثمرين التي تتناسب مع احتياجاتهم المختلفة. كما ذكرت السيدة رباب بأن الهيئة تتمتع بالشخصية الاعتبارية و الاستقلال المالي والإداري وبالصلاحيات الرقابية والتنفيذية اللازمة لممارسة مهامها وتلحق بالوزير، كما ان الهيئة تتيح الفرصة لاستثمار المدخرات والأموال في الأوراق المالية والسلع بما يخدم مصلحة الاقتصاد الوطني ويكفل سلامة المعاملات ودقتها ويضمن تفاعل عوامل العرض والطلب بهدف تحديد الأسعار وحماية المستثمرين من خلال ترسيخ أسس التعامل السليم العادل بين مختلف المستثمرين. كما عددت السيدة رباب انواع الاوراق المالية التي يمكن كما عددت السيدة رباب انواع الاوراق المالية التي يمكن إدراجها كأسهم الشركات المساهمة والتي تأسست في الدولة أو التي تتخذ من الدولة مقراً رئيسياً لها، أو أسهم الشركات التي لا تتمتع بجنسية الدولة والتي وافق المجلس على إدراجها، السندات وأدوات الدّين التي يقرر المجلس إدراجها وأي أوراق مالية يوافق المجلس على إدراجها. وبالحديث عن الشفافية والإفصاح، أوضحت السيدة/ رباب بأن الشفافية تعنى بتوفير المعلومات والبيانات، وإتاحتها للمساهمين وذوي الشأن، وعدم حجبها عنهم، فهي تعني توفير المعلومات والبيانات وإتاحتها للجميع، أما الافصاح فهو توفير المعلومات وإتاحتها للجميع وتقديمها إلى الجهات الرقابية المختصة، ويمتد إلى قيام الأسواق بنشر تقارير دورية عن أنشطتها وعرضها على الجمهور من خلال وسائل الاعلام المختلفة. وتأتي الورشة تنفيذاً للاستراتيجية الوطنية لتمكين وريادة المرأة 2015 – 2021 التي تسعى ضمن اهدافها الاستراتيجية الى رفع مستوى مشاركة المرأة كماً ونوعاً في مختلف المجالات من خلال توفير برامج لبناء قدرات المرأة وتمكينها الاقتصادي. وفي ختام الورشة، قامة السيدة/ رباب بالإجابة على اسأله المشاركين والرد على استفساراتهم.
خلال ساعات العمل الرسمية
ص.ب 130, أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
الحصول على الإتجاهات